Radiointerview mit Michael Weyland

THEMA: Gesunder Rücken im Büro...

Maßnahmen-Beispiel: Betriebl. Orthop. Rückenschule

Auftraggeber:  Landesbetrieb Mobilität in Kooperation mit dem ZVK Rheinland-Pfalz/Saarland

Teilnehmer: Mitarbeiter der Straßen- bzw. Autobahnmeistereien

• Diez,
• Heiligenroth
• Rennerod
• Montabaur

Kostenträger: Schwenninger BKK zu 100% (u. andere Kassen zu 80%)

Überblick:

1. ● Theorievortrag: Anatomie etc. (vgl. oben)
   ● Auftrag an Mitarbeiter: Auflisten Ihrer Arbeitsschwerpunkte
   
2. Besprechen der jeweiligen Arbeitsschwerpunkte
   Analyse der spezifischen Erfordernisse und Problempunkte
   
   
3. Praktisches Erlernen und Einschleifen elementarer Arbeitsabläufe, Haltungen (heben, drehen, bücken etc.) Dabei: Besprechen, korrigieren, wiederholen und automatisieren
   
   
4. Transfer des Erlernten in der 1 . 1 – Arbeitssituation
   (z. B. in Salzhalle, am Gullischacht, an der Werkbank …)

   a ) Analyse: wie habt Ihr es bisher gemacht?
   b ) wo sind die Gefahrenmomente, die Belastungen?
   c ) wie könnte es besser aussehen?
   d ) gibt es nur eine Lösung oder ggf. noch Alternativen?
   e ) wo stimmt das Arbeitsumfeld nicht? Hier entstanden Ideen und Vorschläge für die eigene Betriebswerkstatt bzw. auch vorgesetzte Dienststellen, evtl. Geräte oder Arbeitshöhen abzuändern.

   Hier fanden die Mitarbeiter selbst oft tolle Lösungen und setzen so (eine hoffentlich anhaltende) Diskussion über ergonomische Fragen in Gang!

   f ) Alle schleifen den neuen Ablauf ein!

5. Entspannung/Stressabbau
   
   
6. Beratung (vgl. Pkt. 4)

 

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